時代の節目を迎える現在。

平成を代表する思想家・東浩紀さんには、この30年はどのように映っていたのか。

Vo.4 「芸術家を育てる」とは人間を育てること

「批評家を育てる」。 2010年、株式会社ゲンロンの前身となる合同会社コンテクチュアズを設立してから、およそ9年。 中小…

最終回の更新でうかがった、時代を牽引する思想家／経営者として、次の時代が来たる目前、口に出来る唯一の希望とは。

取材・執筆：須賀原みち　編集：新見直

目次

1. “生きづらさ”に立ち向かう哲学の言葉
2. 資本主義＝多様性の排除、ではない
3. 次の時代を虚しくしないために

“生きづらさ”に立ち向かう哲学の言葉

──経営者としての立場が、より多面的な見方を示してくれたというお話がありました。今、世界的に“多様性”という言葉が取り沙汰され、日本も例外ではありません。

リベラルであり、中小企業の経営者でもある東さんとしては、この問題についてどのようにお考えですか？

東　外国人労働者を受け入れながら、待遇の改善や差別を改善していくしかないんじゃないでしょうか。完全な制度をつくってから導入と言っている場合ではない。

日本が多様性を拒絶するのは外国人に限った話ではなく、いまだに女性も働きにくい社会です。